通 知
集團(tuán)公司所屬各單位：
根據(jù)《河南省工業(yè)和信息化廳關(guān)于做好2013年度煤炭行業(yè)緊缺人才培養(yǎng)工作的通知》文件精神，經(jīng)集團(tuán)公司研究，決定從2013年前畢業(yè)的本科學(xué)歷人員中招錄學(xué)員,赴河南理工大學(xué)進(jìn)行本科層次全脫產(chǎn)緊缺人才培養(yǎng)。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、招錄條件
1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛煤炭事業(yè)。
2、集團(tuán)公司職工子女和在職職工，男性，2013年（含）以前畢業(yè)的全日制普通院校本科學(xué)歷畢業(yè)生，年齡不超過(guò)28周歲(1985年6月30日以后出生)。
3、身體健康，裸眼視力不低于4.9，無(wú)色弱，無(wú)傳染性疾病。
二、招生院校、專業(yè)層次、錄取人數(shù)及學(xué)歷要求
河南理工大學(xué)采礦工程專業(yè)40人，學(xué)制三年，本科層次。
以上采礦工程專業(yè)40名學(xué)員修業(yè)期滿，經(jīng)考核、考試合格，由學(xué)校頒發(fā)緊缺人才畢業(yè)證書（河南省工業(yè)和信息化廳驗(yàn)?。?br />
三、報(bào)名時(shí)間及所需材料和審查程序
1、報(bào)名時(shí)間：2013年8月16日-8月25日。
2、報(bào)名地點(diǎn)：在父母一方所在單位組織人事部門（集團(tuán)公司機(jī)關(guān)的職工子女在人力資源部人力資源科報(bào)名）。
3、報(bào)名所需材料：報(bào)名時(shí)需持緊缺人才報(bào)名表三份，學(xué)生本人戶口本、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件一套，本人近期1寸免冠彩色照片4張（照片直接貼報(bào)名表上），報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)50元（不含體檢費(fèi)）。
4、各單位組織人事部門負(fù)責(zé)報(bào)名的初審工作，要嚴(yán)格按條件進(jìn)行審查。報(bào)名匯總結(jié)束，由各單位組織人事部門將報(bào)名情況在本單位進(jìn)行公示，經(jīng)公示無(wú)異議后，于8月26日前將報(bào)名匯總表（附EXCEL電子版）及個(gè)人材料報(bào)集團(tuán)公司人力資源部人力資源科。
四、錄取辦法
集團(tuán)公司根據(jù)報(bào)名情況，采取閉卷考試的形式，統(tǒng)一組織考試。考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。根據(jù)考試成績(jī)，按照從高分到低分的順序擇優(yōu)進(jìn)行預(yù)錄取，預(yù)錄取人員經(jīng)過(guò)檔案審核合格后正式錄取，錄取后須與集團(tuán)公司簽訂協(xié)議，保證學(xué)習(xí)期滿成績(jī)合格后到集團(tuán)公司工作。
五、有關(guān)費(fèi)用及待遇
1、學(xué)生在校期間一切費(fèi)用自理，在入校時(shí)由本人向?qū)W校繳納（本科層次班學(xué)費(fèi)5000元/年）。畢業(yè)后經(jīng)考試、考核合格的，由集團(tuán)公司招收為本企業(yè)職工，并與集團(tuán)公司簽定不少于5年的勞動(dòng)合同。
2、本科畢業(yè)生根據(jù)工作需要安排到相關(guān)專業(yè)技術(shù)崗位工作，在河南煤炭系統(tǒng)職務(wù)晉升、職稱評(píng)審、薪金待遇等方面與全日制普通本科畢業(yè)生同等對(duì)待。
六、其他
1、各單位要高度重視，認(rèn)真做好宣傳解釋和報(bào)名組織工作。
2、嚴(yán)格招錄條件，公開報(bào)名程序，嚴(yán)格對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確保生源質(zhì)量。對(duì)于不負(fù)責(zé)任，把關(guān)不嚴(yán)，弄虛作假的要嚴(yán)肅處理并追究相關(guān)人員責(zé)任。
附件：1、義煤集團(tuán)公司2013年緊缺人才報(bào)名表
2、義煤集團(tuán)公司2013年緊缺人才報(bào)名匯總表
義煤集團(tuán)公司人力資源部
2013年8月15日
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在義馬信息港看到的，謝謝！
